Die „Arbeitshilfen“ der LaS NRW stellen eine beliebte Praxisunterstützung für die alltägliche Arbeit in einem Seniorenbüro dar. Besonders die Ehrenamtlichen nehmen die Broschüren gern zur Hand. Die Liste unserer Arbeitshilfen wird nun um ein spezielles Thema ergänzt: Es geht um die Menschen, die aus Südost-Europa, vor allem aus Bulgarien und Rumänien zugewandert sind, und darum, wie Seniorenbüros sich für deren Integration einsetzen können.

Die Integration der zu uns gekommenen Migrantinnen und Migranten – im Sinne ihrer aktiven, selbstbestimmten Beteiligung – gehört seit jeher ganz selbstverständlich zu den Anliegen und Aufgaben der Seniorenbüros. Denn unser Ziel ist die Verbesserung der Lebensqualität aller älteren Menschen ungeachtet ihrer Herkunft, Kultur, Religion und Nationalität. Dabei stehen für uns auch immer generationsübergreifende Projekte und die Menschen am Rande der Gesellschaft im Fokus.

In diesem Sinne untersuchte die LaS NRW, unterstützt vom Kuratorium Deutsche Altenhilfe (KDA), in einer Studie die Lebenssituation älterer Zugewanderter aus Bulgarien und Rumänien, und zwar am Beispiel der Stadt Ahlen. Nach gründlicher Analyse der Lebensverhältnisse formuliert die Studie eine Reihe von Handlungsempfehlungen für den Umgang mit den Menschen aus Südost-Europa sowie für deren Einbeziehung in die Seniorenarbeit.

Natürlich unterscheidet sich die Situation der Migrantinnen und Migranten in Ahlen von den Verhältnissen in anderen Städten, je nach den örtlichen Wohn- und Erwerbsmöglichkeiten sowie anderen lokalen Gegebenheiten. Doch die Diskussion unserer Ergebnisse auf verschiedenen Fachtagungen hat gezeigt, dass die Handlungsempfehlungen und Praxistipps unserer Studie für alle Seniorenbüros in NRW (und darüber hinaus) hilfreich sind und wertvolle Impulse für die Integrationsarbeit mit älteren Zugewanderten und ihren Familien bieten.

Wir freuen uns, dass Sie diese Arbeitshilfe der LaS NRW für Ihr Engagement zu Rate ziehen, und wir wünschen Ihnen nützliche Anregungen für Ihre konkrete Arbeit vor Ort!

Ihr Team der LaS NRW

PS: Wir sind jederzeit für weitere Ideen und Verbesserungsvorschläge dankbar.

Schreiben Sie uns einfach an info@senioren.nrw oder rufen Sie uns an.

Inhalt

1. Einführung

2. Lebenssituation der zugewanderten Menschen

Die sprachlichen Schwierigkeiten führen dazu, dass der Radius der sozialen Kontakte insgesamt eher klein ausfällt und die Alltagsgestaltung entsprechend selektiv funktioniert (z.B. bezogen auf türkische Geschäfte, rumänische Ärzte). Damit steigt jedoch zugleich die Gefahr der sozialen Isolation im Alter, da wegbrechende Kontakte und Angebote nur schwer ersetzt werden können. Insgesamt kann zudem von einem eher niedrigen Integrationsgrad gesprochen werden, da sich intensive soziale Kontakte zwischen Deutschen und Bulgarinnen und Bulgaren wie Rumäninnen und Rumänen nur selten ergeben.

Zudem kommen viele der Zugewanderten im Familienverbund, d.h. auch mit kleinen Kindern. Für diese ist es nicht einfach, im Kindergarten und in der Schule mit dem hiesigen System und den damit verbundenen Bildungsanforderungen zurechtzukommen. Viele Seniorenbüros sind in Mentorenprojekten aktiv, z.B. in der Flüchtlingsarbeit und haben Erfahrungen damit, Kinder und Jugendlichen als (Sprach-)Patinnen und Paten zu unterstützen. 2016 hat das Bundesfamilienministerium das Förderprogramm der „Chancenpatenschaften“ aufgelegt, wo es auch darum geht, benachteiligten Kindern und Jugendlichen durch Mentorenprogramme oder durch Patenschaften zu unterstützen und sie zu fördern.

Quelle: www.bmfsfj.de

Also: Unser Thema ist im doppelten Sinne eine Herausforderung für die Seniorenbüros – mit Blick auf die Kinder und Jugendlichen und auf die Älteren.

Weitere Informationen zu den Chancenpatenschaften finden Sie auf der Seite der Bundesarbeitsgemeinschaft Seniorenbüros.

3. Ideen zur Integration

Sprachliche Schwierigkeiten befördern soziale Isolation und machen hilflos.

Es ist deshalb nötig, (auch) die EU-Migrantinnen und Migranten möglichst frühzeitig z.B. durch Infomaterial in der jeweiligen Landessprache sowie durch Gesprächs- und Beratungsangebote zu begrüßen, zu informieren und zu lotsen hinsichtlich

• einschlägiger Anlauf- und Beratungsstellen
• wichtiger öffentlicher Dienstleistungen und behördlicher Angelegenheiten
• günstiger Einkaufsmöglichkeiten
• Freizeitangebote
• Gesundheitsangebote
• lebenspraktischer Hinweise (wie z.B. Umgang mit Müll)
• Rechte- und Pflichten als Mieterin, bzw. Mieter
• Zugänge zum Arbeitsmarkt.
  

Seniorenbüros und Quartiersarbeit erstellen – im besten Falle zusammen mit der Kommune - Konzepte, mit denen die Zugewanderten gezielt erreicht und zwanglose Zusammenkünfte ermöglicht werden können.

Idealerweise erhalten die hier lebenden, vor allem aber die neu hinzukommenden Menschen aus Bulgarien und Rumänien ein Besuchsangebot durch ein Anschreiben in der jeweiligen Landessprache. Sprachliche Hindernisse können oft durch türkischsprechende Mitwirkende und durch Landsleute mit deutschsprachiger Kompetenz überwunden werden.

Ein solches Besuchsprogramm eröffnet die Möglichkeit, die Zugewanderten unmittelbar in ihrer Wohnungs-, Familien- und Beschäftigungssituation kennenzulernen – und ihnen die Möglichkeiten für weitere Begegnungen aufzuzeigen.

Durch die persönliche und gezielte Ansprache aus der eigenen „Peergroup“ – also von gleichaltrigen Ehrenamtlichen des Seniorenbüros, womöglich aus demselben Wohnquartier – können Vorbehalte gegenüber der Teilhabe an zwanglosen Begegnungen

und Veranstaltungen eher behoben werden als durch formale Ansprache oder Einladungen.

Im zwanglosen Miteinander beim gemeinsamen Essen, Gespräch und weiteren Unternehmungen eröffnet sich am ehesten, wie sich die Lebensverhältnisse der zugewanderten Menschen darstellt, welche Probleme sie haben und welche Unterstützung sie benötigen.

Die Schwierigkeiten liegen bei den ganz alltäglichen Angelegenheiten sowie in der Unsicherheit oder Unkenntnis, damit umzugehen. Wo kann ich günstig einkaufen, wie verhalte ich mich gegenüber meinen Nachbarn, wie gehe ich mit Müll um, wie finde ich die richtige medizinische Behandlung, worauf muss ich im Umgang mit Bankgeschäften achten?

Solche und weitere Fragen zu beantworten und die Zugewanderten bei dem Einleben in ihrer neuen Umgebung lebenspraktisch zu unterstützen, ist eine dankbare Aufgabe besonders für ältere und lebenserfahrene Ehrenamtliche. Organisiert und begleitet durch das Seniorenbüro, werden bulgarischen und rumänischen Familien oder Einzelpersonen in einem verlässlichen Patenprojekt Alltagsbegleitung zur Seite gestellt, die den Zugewanderten problemorientiert praktische Alltagstipps vermitteln.

Viele Seniorenbüros engagieren sich in der Arbeit mit Kindern und haben gute Kontakte in Kindergärten und Schulen. Dort betätigen sie sich in Vorlese- oder Sprachpatenschaften, als Senior-Buddy (Freund), im Offenen Ganztag, in der Hausaufgabenbetreuung oder helfen auch im Unterricht mit. Vielen der Eltern und der Kinder aus den EU-2-Staaten ist das hiesige Bildungssystem fremd und es fällt ihnen oft schwer, sich einzufinden und einzufügen. In unserer Wissens- und Informationsgesellschaft ist es für uns eine Selbstverständlichkeit, dass die Bildung der Kinder bereits im Kindergartenalter beginnt und z.B. im Kinderbildungsgesetz ihren Ausdruck findet.



Patenschaften helfen den Familien und Kindern, durch individuelle Zuwendung und Unterstützung den Anschluss zu finden und den Sinn und Zweck der (frühkindlichen) Bildung an sich und das Bildungssystem im Besonderen zu verstehen. Dies gilt von dem

regelmäßigen Kitabesuch bis hin zur Vollendung einer beruflichen Ausbildung.

Über die alltagspraktische Begleitung hinaus benötigen viele Menschen (nicht nur) aus Bulgarien und Rumänien eine vertiefte, fachkundige Beratung in diversen rechtlichen und sozialen Fragen. Das Seniorenbüro kann mit seinen Ressourcen an fachlich qualifizierten, lebens- und berufskundigen, im Behördenumgang erfahrenen und vielfältig vernetzten Ehrenamtlichen eine Lotsenfunktion übernehmen und zu geeigneten Beratungsstellen weiterverweisen.

Welche Versicherungen brauche ich eigentlich? Wie muss ich vorgehen, wenn mein Vermieter seinen Pflichten nicht nachkommt? Kann ich mich über die Lehrerin meines Kindes (oder Enkels) beschweren? Was kostet es, wenn ich einen Deutschkurs absolvieren möchte? Wie kriege ich einen Angelschein, und wo darf ich Fische fangen? Solche und viele weitere Fragen stellen für die Zugezogenen ohne Sprachkenntnisse nahezu unlösbare Probleme dar. Hier gibt eine qualifizierte Erstberatung wertvolle Hilfestellung. Das ist auch deswegen erforderlich, da bekanntermaßen Menschen, die unzureichend Deutsch sprechen oftmals Opfer von unlauterer Werbung und in ihrer Unwissenheit ausgenutzt werden. Hier ist die Verbraucherzentrale ein wichtiger Kooperationspartner.

Neben der Erwerbstätigkeit und dem Spracherwerb stellt die gemeinsame Freizeitbetätigung einen bewährten Weg erfolgreicher gesellschaftlicher Integration dar. Dem Seniorenbüro und seinen ehrenamtlich Engagierten bieten sich eine Vielfalt an Möglichkeiten, die Menschen aus Bulgarien und Rumänien anzusprechen und einzubeziehen.

Denn diese zeigen vielfältige Freizeitinteressen, denen sie gerne auch zusammen mit Frauen und Männern mit anderem kulturellen Hintergrund nachgehen möchten.

Es bietet sich an, dass die Ehrenamtlichen der Seniorenarbeit ihre schon bestehenden Arbeitsgemeinschaften und Hobbygruppen gezielt für die Menschen aus Südost-Europa öffnen bzw. im Hinblick auf deren Freizeitwünsche zusätzliche Angebote entwickeln.

Die Einbeziehung von Teilnehmerinnen und Teilnehmern aus anderen Kulturkreisen stellt eine Bereicherung für alle Beteiligten dar.

In den Interviews für die Studie kamen vor allem die folgenden Freizeitinteressen zur Sprache:

• Gemeinsames Kochen: Dies wird überwiegend von Frauen gewünscht, aber auch manche Männer kochen gerne. Wenn mit der Essenszubereitung das gemeinsame Einkaufen verbunden wird, stellt dies eine weitergehende lebenspraktische Hilfestellung dar.
• Gemeinsames Grillen: Dieses bei Zugewanderten beliebte Gruppenerlebnis genießen auch die Menschen aus Südost-Europa. Dafür werden überwiegend Grünanlagen des eigenen Wohnviertels oder Naherholungsgebiete genutzt.
• Angeln: Hierbei handelt es sich um ein außerordentlich verbreitetes und geschätztes Hobby vieler bulgarischer und rumänischer Männer, das von ihnen jedoch in Deutschland bisher nur sehr selten ausgeübt wird. Es mangelt sowohl an einer verfügbaren Ausrüstung als auch an einer offiziellen Genehmigung (Angelschein). Zusammen mit einem Angelsportverein schafft das Seniorenbüro Angebote, mit denen den Zugewanderten ihr Hobby ermöglicht wird.
• Handarbeiten: Eine Leidenschaft vieler zugewanderter Frauen ist das Handarbeiten; manche sind zur Näherin ausgebildet. Das gemeinsame Ausüben dieses Hobbys führt die Menschen zusammen und bereichert sie gegenseitig – nicht nur, aber auch in ihren Nähkünsten.
• Literatur und Lesen: Südost-Europa verfügt über eine große Literatur – und manche Migrantinnen und Migranten lesen gern. Dies ist auch eine Leidenschaft vieler Aktiver in den Seniorenbüros. Es ist naheliegend, die Literatur und das Lesen als „Medium“ zur Integration zu nutzen. Dies wird von der örtlichen Bücherei unterstützt, die dafür einige geeignete Bücher rumänischer und bulgarischer Sprache anschaffen sollte. Das Gespräch über Literatur, das gemeinsame Lesen und Übersetzen in einem Literaturkreis stellt auch eine hervorragende Sprachschule dar.
• Fußball und Autoreparaturen: Diese Freizeitbetätigungen wurden wiederum nur von einigen männlichen Zugewanderten – Bulgaren wie Rumänen – genannt. Den Hobbys wird gerne in der Nachbarschaft und häufig auch mit Bekannten aus anderen Kulturkreisen nachgegangen. Im Rahmen der ehrenamtlichen Senioren- und Quartiersarbeit können Freizeitkickerkreise und Autoreparaturclubs eingerichtet werden.
  

4. Fazit